Menu

Training ISO

Training ISO 45001

,

LATAR BELAKANG TRAINING ISO 45001

ISO 45001 adalah sebuah standar internasional baru untuk manajemen kesehatan dan keselamatan kerja (K3 / OH&S), yang menjadi pengganti standar OHSAS 18001. Lalu apa perbedaan diantara keduanya? ISO 45001 dirancang oleh Komite proyek ISO dan telah dipublikasikan pada bulan Maret lalu ditahun 2018 ini. Beberapa perbedaan utama antara ISO 45001  dan OHSAS 18001 adalah sebagai berikut:

Perbedaan pertama berkaitan dengan struktur. ISO 45001 didasarkan pada ISO Guide 83 (“Annex SL”) yang menetapkan struktur tingkat tinggi yang umum, teks dan istilah serta definisi umum  untuk sistem manajemen (misalnya ISO 9001 , ISO 14001, dll.). Struktur ini bertujuan untuk memfasilitasi proses implementasi dan integrasi beberapa sistem manajemen secara harmonis, terstruktur dan efisien.

Selain itu, dalam standar baru ada fokus yang kuat pada “konteks organisasi“. Pada ISO 45001, organisasi seharusnya tidak hanya mempertimbangkan apa isu K3 yang secara langsung berdampak pada mereka, akan tetapi juga melibatkan masyarakat lebih luas dan bagaimana kerja mereka bisa  juga berdampak pada komunitas di sekitarnya.

Beberapa organisasi yang menggunakan OHSAS 18001 mendelegasikan tanggung jawab kesehatan dan keselamatan kerja pada manajer K3, ketimbang mengintegrasikannya dalam sistem operasi organisasi. ISO 45001 menuntut penggabungan dari aspek kesehatan dan keselamatan kerja dalam keseluruhan sistem manajemen organisasi, dengan demikian mendorong top manajemen untuk memiliki peran kepemimpinan yang kuat terhadap sistem manajemen K3.

ISO 45001 berfokus pada mengidentifikasi dan mengendalikan risiko daripada bahaya, sebagaimana dipersyaratkan dalam OHSAS 18001. ISO 45001 mempersyaratkan organisasi untuk memperhitungkan bagaimana pemasok dan kontraktor mengelola resikonya. Dalam ISO 45001 beberapa konsep dasar yang berubah, seperti risiko, pekerja dan tempat kerja. Ada juga istilah definisi baru seperti: monitoring, pengukuran, efektivitas, kinerja dan proses K3. 

SASARAN DAN MANFAAT TRAINING ISO 45001

  • Peserta memahami Sistem Manajemen K3 berdasarkan ISO 45001
  • Peserta memahami metoda identifikasi dan pengkajian resiko bahaya k3
  • Peserta memahami Proses Penyusunan Tujuan, Sasaran dan program K3
  • Peserta mampu melakukan gap analysis penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) ISO 45001 di perusahaan

Peserta memahami persyaratan tambahan / perubahan dalam ISO 45001:2018 bila dibandingkan dengan OHSAS 18001: 2007

  • Peserta memahami apa dampak dari Annex SL (apa itu Annex SL dan pengaruhnya dalam semua Standard Sistem Manajemen)
  • Peserta memahami apa saja yang perlu direvisi dalam sistem manajemen kesehatan dan keselamatan kerja Anda saat ini
  • Peserta memahami berapa lama waktu yang dimiliki oleh peserta sebelum perubahan dari OHSAS 18001 ke ISO 45001 menjadi mandatory.

OUTLINE TRAINING ISO 45001 

  • Occupational Health & Safety Introduction
  • Annex SL Appendix 2 and the framework for the new ISO high level structure
  • Summary of Key Changes between OHSAS 18001:2007 & ISO 45001:2018
  • Overview of ISO 45001:2018
  • Action Plan for Implementation
  • Certification Process of ISO 45001:2018
  • Workshop / simulation / case study 

INSTRUKTUR TRAINING ISO 45001

  • Senior Trainer HSP yang sudah berpengalaman dalam sistem manajemen K3. 

FASILITAS TRAINING ISO 45001

  • Hard copy Materi Training
  • Sertifikat Training dari HSP
  • 2x coffee break
  • Makan Siang
  • Gimmick

DURASI TRAINING ISO 45001 

  • Dua (2) hari (jam 08.00 – 17.00)

TEMPAT PELAKSANAAN TRAINING ISO 45001

  • HSP Academy Training Center – Gading Serpong – Tangerang 

BIAYA TRAINING ISO 45001 

  • Pendaftaran peserta: Rp. 4,000,000,- (EmpatJuta Rupiah)

KONTAK INRORMASI

HSP Academy Training Center  

Ruko Graha Boulevard Blok D/26 Sumarecon – Gading Serpong – Tangerang

HP: 0811-9280-806

Phone: 021-55686090 and 021-55686097

Fax. (021) 29001152

Email: info@hanosen.com

Website:  http://hspacademy.com

TRAINING ISO/IEC 17025 – Laboratory Preparation for ISO/IEC 17025:2008 (SNI/IEC 17025:2008) Accreditation

LATAR BELAKANG TRAINING ISO 17025

ISO / IEC 17025 merupakan standar mutu yang dibuat untuk laboratorium pengujian dan kalibrasi. ISO / IEC 17025 diterbitkan pada tahun 2005, dan dibagi menjadi dua bagian utama dalam ISO / IEC 17025, yaitu Persyaratan Manajemen dan Persyaratan Teknis. Persyaratan manajemen terkait dengan operasi dan keefektifan sistem manajemen mutu dalam laboratorium dan memiliki persyaratan yang sama dengan ISO 9001. Persyaratan teknis yaitu terkait dengan kompetensi staf, metodologi pengujian, peralatan dan kualitas dan pelaporan hasil pengujian dan kalibrasi. Menerapkan ISO / IEC 17025 memiliki manfaat bagi laboratorium tetapi ada juga pekerjaan tambahan dan biaya yang diperlukan.

ISO 17025 dikembangkan dan diterapkan sehingga hasil dari pengujian dan kalibrasi laboratorium diakui karena kemampuan yang dimiliki & wilayah yang kompetensi. Semua pengukuran dan keputusan harus akurat, diulangi, diverifikasi, biaya yang efektif, tepat waktu, dan pengukuran dan rekomendasi dapat dipercaya.

ISO 17025 pada saat ini merupakan sebuah standar yang sangat populer di kalangan praktisi laboratorium. Penerapan standar ini pada umumnya dihubungkan dengan proses akreditasi yang dilakukan oleh laboratorium untuk berbagai kepentingan. Hal ini tentu saja merupakan sebuah fenomena yang menggembirakan mengingat ISO/IEC 17025 merupakan sebuah standar yang diakui secara internasional dan pengakuan formal kompetensi laboratorium pengujian dan laboratorium kalibrasi melalui akreditasi, digunakan secara luas sebagai persyaratan diterimanya hasil pengujian dan hasil kalibrasi yang diperlukan oleh berbagai pihak di dunia.

Penerapan ISO 17025 dapat meningkatkan kemampuan laboratorium dalam membantu pertumbuhan perusahaan dan persaingan global. Training ISO 17025 akan memberikan pemahaman dan kemampuan bagi peserta dalam penerapan ISO 17025.

SASARAN DAN MANFAAT TRAINING ISO 17025

  1. Peserta memahami persyaratan kompetensi laboratorium berdasarkan ISO/IEC 17022:2008 (SNI ISO/IEC 17025:2008).
  2. Peserta memahami Interpretasi Sistem Manajemen Laboratorium ISO/IEC 17025:2005 (SNI ISO/IEC 17025:2008).
  3. Peserta memahami prinsip dokumentasi mutu laboratorium.
  4. Peserta mampu menyusun Panduan Mutu, Prosedur, Instruksi Kerja dan Formulir untuk Laboratorium.
  5. Peserta memahami prinsip audit internal dan pelaksanaannya.
  6. Peserta mampu melaksanakan audit internal bagi laboratorium penguji / kalibrasi menurut ISO/IEC 17025:2005 (SNI ISO/IEC 17025:2008).

PESERTA YANG PERLU IKUT TRAINING ISO 17025

Manajer Pelatihan dan Pengembangan, Manajer Mutu, Manajer Teknis, Manajer Laboratorium, Teknisi penguji dan teknisi kalibrasi, Penyelia Laboratorium, Wakil Manajemen (Management Representative), Semua yang terkait dalam pengembangan manajemen laboratorium yang memenuhi ISO 17025 :2008 di perusahaan / organisasi / unit usaha / laboratorium

OUTLINE TRAINING TRAINING ISO 17025

  • Laboratorium dan sistem mutu
  • Pengenalan dan Interpretasi ISO/IEC 17025:2008 (Persyaratan Manajemen)
  • Pengenalan dan Interpretasi ISO/IEC 17025: 2008 (Persyaratan Teknis)
  • Dokumentasi Mutu Laboratorium
  • Penyusunan Dokumen Sistem Mutu Laboratorium
  • Audit Internal Laboratorium
  • Unsur Kunci Audit Internal
  • Pelaksanaan Audit Internal
  • Ketidak Pastian Dalam Pengukuran
  • Pengendalian Mutu dan Jaminan Mutu Hasil Pengujian
  • Validasi dan Kalibrasi
  • Persiapan Akreditasi Laboratorium

FASILITAS TRAINING TRAINING ISO 17025

  • Hard / Soft Copy Materi Training
  • Sertifikat Training
  • 2x coffee break
  • Makan Siang
  • Gimmick (kaos)

DURASI TRAINING TRAINING ISO 17025 : 3 Hari

TEMPAT PELAKSANAAN TRAINING ISO 17025

  • HSP Academy Training Center (Dengan peserta maksimal 15 orang)
  • Hotel POP BSD, Grand Zuri BSD atau Fame Hotel Gading Serpong (Dengan peserta diatas 15 orang)

BIAYA TRAINING TRAINING ISO 17025

  • Pendaftaran peserta: Rp. 5,000,000,- (Lima Juta Rupiah)

KONTAK INRORMASI TRAINING ISO 17025

HSP Academy Training Center

Ruko Graha Boulevard Blok D/26 Sumarecon – Gading Serpong – Tangerang

HP: 0811-9280-806

Phone: 021-55686090 and 021-55686097

Fax. (021) 29001152

Email: info@hspacademy.com

$$$$$$ Training ISO 17025 $$$$$$$

TRAINING PEMAHAMAN ISO 50001 – ENERGY MANAGEMENT SYSTEM

LATAR BELAKANG TRAINING ISO 50001

International Organization for Standardization (ISO) tahun 2011 merilis ISO 50001, yaitu sebuah standar untuk sistem manajemen energi. Standar tersebut bertujuan membantu organisasi dalam membangun sistem dan proses untuk meningkatkan kinerja, efisiensi, dan konsumsi energi. Standar tersebut berlaku bagi semua jenis dan ukuran organisasi. ISO 50001 dirancang untuk membantu perusahaan agar lebih baik dalam menggunakan aset energinya, untuk mengevaluasi dan memprioritaskan penggunaan teknologi hemat energi, serta untuk mendorong efisiensi pada seluruh rantai suplai. ISO 50001 juga dirancang agar dapat terintegrasi dengan standar manajemen lain, terutama ISO 14001 (sistem manajemen lingkungan) dan ISO 9001 (sistem manajemen mutu). Standar baru tersebut menetapkan persyaratan untuk pengukuran, dokumentasi dan pelaporan, desain dan praktek pengadaan untuk peralatan, sistem, proses dan personel yang berkontribusi terhadap kinerja energi. ISO 50001 tidak menetapkan kriteria kinerja khusus sehubungan dengan energi, meskipun demikian tetap diperlukan partisipasi perusahaan untuk melakukan perbaikan kinerja energi secara berkelanjutan.

ISO 50001 menekankan keterlibatan kepemimpinan eksekutif, yaitu manajemen puncak harus menetapkan, menerapkan, dan memelihara kebijakan energi. Mereka harus mengidentifikasi ruang lingkup sistem, mengkomunikasikan pentingnya penerapan sistem tersebut, memastikan target yang tepat dan indikator kinerja telah ditetapkan, dan memastikan hasilnya telah diukur. Keberhasilan implementasi ISO 50001 tergantung pada komitmen dari semua tingkatan dan fungsi organisasi, terutama manajemen puncak. Manajemen puncak harus menunjuk wakil manajemen (management representative), yang akan memastikan sistem manajemen telah mematuhi persyaratan ISO 50001, menentukan metode untuk memastikan operasi dan pengendalian sistem dapat berjalan efektif, serta melaporkan kepada manajemen puncak mengenai kinerja dan efektivitas dari sistem manajemen energi. Organisasi juga harus melakukan, mendokumentasikan, dan mengembangkan proses perencanaan energi, serta mencatat dan memelihara hasil dari tinjauan energi.

SASARAN DAN MANFAAT TRAINING ISO 50001

  • Peserta mampu memahami prinsip dan persyaratan Sistem Manajemen Energi ISO 50001:2011
  • Peserta mampu memahami dan menerapkan metode audit energi dalam kerangka ISO 50001:2011
  • Peserta memahami langkah-langkah untuk pembentukan dan implementasi ISO 50001:2011.

PESERTA YANG PERLU IKUT TRAINING ISO 50001

Jajaran Manager di perusahaannya yang terlibat dibidang pelaksanaan, pengembangan dan pengelolaan energi.

OUTLINE TRAINING TRAINING ISO 50001

  • Pengelolaan Energi dengan Energy Management System (EnMS)
  • Persyaratan EnMS ISO 50001:2011
  • Konsep Audit EnMS ISO 50001:2011
  • Membantu Konsep Pembangunan EnMS ISO 50001:2011
  • Konsep Integrasi ISO 50001:2011 dengan Sistem Manajemen Lain

FASILITAS TRAINING TRAINING ISO 50001

  • Hard / Soft Copy Materi Training
  • Sertifikat Training
  • 2x coffee break
  • Makan Siang
  • Gimmick (kaos)

DURASI TRAINING TRAINING ISO 50001 :

  • 3 Hari (08.00-17.00)

TEMPAT PELAKSANAAN TRAINING ISO 50001

  • HSP Academy Training Center – Gading Serpong – Tangerang
  • Kami memiliki 11 ruang kelas dengan kapasitas 3-20 orang
  • Ruangan nyaman (Ada AC, projector, flip chart, tempat charger HP, meja dan kursi belajar yang ergonomis).
  • Parkir gratis
  • Antar jemput dari hotel sekitar gading serpong

BIAYA TRAINING TRAINING ISO 50001

  • Pendaftaran peserta: Rp. 5,000,000,- (Lima Juta Rupiah)

KONTAK INRORMASI TRAINING ISO 50001

HSP Academy Training Center

Ruko Graha Boulevard Blok D/26 Sumarecon – Gading Serpong – Tangerang

HP: 0811-9280-806

Phone: 021-55686090 and 021-55686097

Fax. (021) 29001152

Email: info@hspacademy.com

$$$$ Training ISO 50001 $$$$$$$$

TRAINING PEMAHAMAN ISO 27001 – SECURITY INFORMATION MANAGEMENT SYSTEM

LATAR BELAKANG TRAINING ISO 27001

ISO/IEC 27001 secara formal menetapkan sistem manajemen yang dimaksudkan untuk membawa keamanan informasi di bawah kontrol manajemen secara eksplisit. Organisasi yang mengklaim telah mengadopsi ISO/IEC 27001  dapat secara resmi diaudit dan disertifikasi sesuai dengan standar ISO/IEC 27001, sistem manajemen keamanan informasi (SMKI/ISMS).

Standar Internasional ISO IEC 27001 dapat diterapkan pada semua jenis organisasi (perusahaan komersial, instansi pemerintah, organisasi non-profit, dsb). Standar ini menetapkan persyaratan untuk penetapan, penerapan, operasi, pemantauan, peninjauan, pemeliharaan dan peningkatan suatu sistem manajemen keamanan informasi atau ISMS terdokumentasi dalam konteks risiko organisasi bisnis secara keseluruhan.

Standar ini menentukan persyaratan pelaksanaan kontrol keamanan disesuaikan dengan kebutuhan organisasi. Information security management systems dirancang untuk menjamin pemilihan kontrol keamanan yang memadai dan proporsional yang melindungi aset informasi dan memberikan kepercayaan kepada para pihak yang berkepentingan.

SASARAN DAN MANFAAT TRAINING ISO 27001

  • Memahami aplikasi dari sebuah sistem manajemen keamanan informasi ( information security management system) dalam konteks ISO 27001
  • Memahami hubungan antara sistem manajemen keamanan informasi, meliputi manajemen risiko dan kontrol dan beragam stakeholders.
  • Memperoleh keahlian untuk mendukung suat organisasi dalam melaksanakan, mengelola dan memelihara ISMS sebagai bagian dari departemen audit internal.
  • Memperoleh keterampilan individual dan pengetahuan yang diperlukan untuk menjadi seorang internal auditor.

PESERTA YANG PERLU IKUT TRAINING ISO 27001

Wakil Manajemen, Tim Implementasi ISO, Manager, Supervisor, Engineer

OUTLINE TRAINING TRAINING ISO 27001

  • Pengantar sistem manajemen : pendekatan proses dan keamanan informasi
  • Pengantar standar-standar ISO 27001
  • ISO 27001 – persyaratan-persyaratan
  • Annex A – control objectives and controls
  • Audit : tujuan, tanggung jawab dan atribut personal
  • Manajemen risiko : identifikasi risiko, analisis risiko, dan perlakuan risiko
  • Aktivitas audit : inisiasi, persiapan, implementasi, teknik-teknik finalisasi
  • Implementasi dari manajemen dokumentasi dan framework laporan
  • Latihan dan studi kasus

FASILITAS TRAINING TRAINING ISO 27001

  • Hard / Soft Copy Materi Training
  • Sertifikat Training
  • 2x coffee break
  • Makan Siang
  • Gimmick (kaos)

DURASI TRAINING TRAINING ISO 27001 : 2 Hari

TEMPAT PELAKSANAAN TRAINING ISO 27001

  • HSP Academy Training Center (Dengan peserta maksimal 15 orang)
  • Hotel POP BSD, Grand Zuri BSD atau Fame Hotel Gading Serpong (Dengan peserta diatas 15 orang)

BIAYA TRAINING TRAINING ISO 27001

  • Pendaftaran peserta: Rp. 4,000,000,- (Empat Juta Rupiah)

KONTAK INRORMASI TRAINING ISO 27001

HSP Academy Training Center

Ruko Graha Boulevard Blok D/26 Sumarecon – Gading Serpong – Tangerang

HP: 0811-9280-806

Phone: 021-55686090 and 021-55686097

Fax. (021) 29001152

Email: info@hspacademy.com

$$$$$$ Training ISO 27001 $$$$$$

TRAINING PEMAHAMAN ISO 26000 – CSR GUIDANCE (Sistem Manajemen Corporate Social Responsibility)

,

LATAR BELAKANG TRAINING ISO 26000

Masyarakat saat ini semakin menuntut perusahaan dan organisasi memenuhi kewajiban mereka atas tanggung jawab sosial, serta meningkatkan kegiatan dan keputusan perusahaan/ organisasi yang berdampak positif terhadap lingkungan dan masyarakat secara keseluruhan. Semakin banyak masyarakat yang menaruh perhatian pada cara-cara perusahaan/ organisasi dalam menangani tanggung jawab sosialnya (CSR). Selain itu, masyarakat sebagai pembeli dan konsumen memerlukan transparansi pengelolaan CSR.

Dalam rangka mendukung tercapainya tujuan-tujuan tersebut, maka ISO mengembangkan Standar ISO 26000. Standar ini mencakup ukuran dan rekomendasi bagi perusahaan/ organisasi yang menginginkan terintegrasinya tanggung jawab sosial (CSR) ke dalam strategi bisnisnya.

ISO 26000 merupakan standar pedoman mengenai tanggung tanggung jawab sosial suatu institusi yang mencakup semua sektor badan publik ataupun badan privat baik di negara berkembang maupun negara maju.

Standar ini dikembangkan oleh Technical Committee ISO/TMB WG “Social Responsibility” sejak tahun 2004 dan diluncurkan pada tanggal 1 November 2010, setelah disetujui 93% negara anggota ISO yang memilih, termasuk Indonesia.

Standar ISO 26000 bukan merupakan standar untuk sertifikasi yang memuat persyaratan yang harus dipenuhi oleh sebuah perusahaan/organisasi, namun lebih kepada penyediaan panduan teknis bagi perusahaan/organisasi dalam menerapkan social responsibility dengan mengacu kepada prinsip-prinsip sebagai berikut :

  • Akuntabilitas
  • Transparansi
  • Perilaku yang Beretika
  • Menghormati Kepentingan Stakeholder
  • Kepatuhan pada Hukum
  • Menghormati Norma-Norma Perilaku Internasional
  • Menghormati Hak Azasi Manusia

SASARAN DAN MANFAAT TRAINING ISO 26000

  • Memahami konsep Training ISO 26000 : CSR Guidance (Sistem Manajemen Corporate Social Responsibility);
  • Memahami konsep, pendekatan, subyek, metoda dan teknik yang diperlukan untuk mengelola program tanggung jawab sosial secara efektif di dalam perusahaan;
  • Memahami hubungan antara komponen program tanggung jawab sosial berbasis ISO 26000 dengan pemenuhan persyaratan kebutuhan stakeholders yang berbeda-beda;
  • Mendapatkan keahlian yang dibutuhkan untuk mendukung perusahaan dalam rangka untuk menerapkan, mengelola dan memelihara program tanggung jawab sosial sebagaimana rujukan dari standard ISO 26000;
  • Mendapatkan keahlian yang diperlukan untuk mengelola tim yang bertugas untuk menerapkan praktek ISO 26000;
  • Mengembangkan pengetahuan dan keahlian yang diperlukan untuk memberikan dukungan kepada perusahaan menyangkut best practices di dalam manajemen tanggung jawab sosial sesuai dengan ISO 26000;
  • Meningkatkan kapasitas analisis dan pengambilan keputusan dalam konteks tanggung jawab sosial di dalam perusahaan sesuai dengan ISO 26000.

PESERTA YANG PERLU IKUT TRAINING ISO 26000

  • Supervisor, Manager, Direktur dan Tim CSR Perusahaan

OUTLINE TRAINING TRAINING ISO 26000

  • Konsep Training ISO 26000 : CSR Guidance (Sistem Manajemen Corporate Social Responsibility)
  • Ruang lingkup kegiatan CSR
  • Prinsip-prinsip CSR
  • Peraturan dan Undang-undang yang mengatur CSR
  • Pengenalan ISO 26000
  • Manfaat penggunaan ISO 26000
  • Pengembangan sebuah rencana proyek penerapan program yang sesaui dengan standard ISO 26000
  • Studi Kasus dan Diskusi

FASILITAS TRAINING TRAINING ISO 26000

  • Hard / Soft Copy Materi Training
  • Sertifikat Training
  • 2x coffee break
  • Makan Siang
  • Gimmick (kaos)

DURASI TRAINING TRAINING ISO 26000 :

  • 2 Hari (08.00-17.00)

TEMPAT PELAKSANAAN TRAINING ISO 26000

  • HSP Academy Training Center – Gading Serpong – Tangerang
  • Kami memiliki 11 ruang kelas dengan kapasitas 3-20 orang
  • Ruangan nyaman (Ada AC, projector, flip chart, tempat charger HP, meja dan kursi belajar yang ergonomis).
  • Parkir gratis
  • Antar jemput dari hotel sekitar gading serpong

BIAYA TRAINING TRAINING ISO 26000

  • Pendaftaran peserta: Rp. 4,000,000,- (Empat Juta Rupiah)

KONTAK INRORMASI TRAINING ISO 26000

HSP Academy Training Center

Ruko Graha Boulevard Blok D/26 Sumarecon – Gading Serpong – Tangerang

HP: 0811-9280-806

Phone: 021-55686090 and 021-55686097

Fax. (021) 29001152

Email: info@hanosen.com

TRAINING PEMAHAMAN ISO 22000 – FOOD SAFETY MANAGEMENT SYSTEM

, ,

LATAR BELAKANG TRAINING ISO 22000

ISO 22000:2005 adalah suatu standar internasional yang menggabungkan dan melengkapi elemen utama ISO 9001, dalam hal penyediaan suatu kerangka kerja yang efektif untuk pengembangan, penerapan, dan peningkatan berkesinambungan dari Sistem Manajemen Keamanan Pangan (SMKP). ISO 22000:2005 menjaga keselarasan dengan sistem manajemen lainnya, misalnya ISO 9001 dan ISO 14001, untuk memastikan keefektifan integrasi sistem-sistem tersebut.

Prinsip Prinsip Dasar ISO 22000:2005 adalah:

Prinsip 1 – Komunikasi Interaktif
Bahaya keamanan pangan dapat terjadi di setiap proses pembuatan produk, sejak bahan baku diterima dari produsen pertanian, diolah dan diproses oleh produsen pangan, hingga disimpan dan didistribrusikan oleh distributor. Melalui komunikasi yang efektif dan interaktif di dalam mata rantai pangan itu, bahaya keamanan pangan mudah diidentifikasi dan dikendalikan.

Prinsip 2 – Sistem Manajemen
Sistem manajemen keamanan pangan yang efektif adalah sistem yang dijalankan atau dioperasikan dengan mengikuti pola dasar manajemen yang terstruktur dan sistematis.

Prinsip 3 – Prerequisite Program (Program Persyaratan Dasar)
Sistem manajemen keamanan pangan ISO 22000:2005 memuat ketentuan-ketentuan prerequisite program

SASARAN DAN MANFAAT TRAINING ISO 22000

  • Memahami persyaratan dari Food Safety Management System berdasarkan ISO 22000:2005
  • Memahami keuntungan yang dapat diperoleh perusahaan dari penerapan ISO 22000:2005
  • Memahami persyaratan untuk proses sertifikasi

PESERTA YANG PERLU IKUT TRAINING ISO 22000

  • Wakil Manajemen
  • Pemilik proses kunci.
  • Manajer
  • Supervisor yang terlibat dalam proses produksi.
  • Departemen QC / QA.
  • HRD
  • Penyedia Jasa / Penjualan Makanan / Restoran

OUTLINE TRAINING TRAINING ISO 22000

  • Pengenalan ISO 22000:2005 Series.
  • Ruang lingkup dan persyaratan ISO 22000:2005.
  • Pre-Requisite Programs
  • CODEX Principles.
  • Hazard Analysis.
  • Pengenalan Klausul-klausul ISO 22000:2005
  • Persiapan Akreditasi dan Sertifikasi

FASILITAS TRAINING TRAINING ISO 22000

  • Hard / Soft Copy Materi Training
  • Sertifikat Training
  • 2x coffee break
  • Makan Siang
  • Gimmick (kaos)

DURASI TRAINING TRAINING ISO 22000 : 2 Hari

TEMPAT PELAKSANAAN TRAINING ISO 22000

  • HSP Academy Training Center (Dengan peserta maksimal 15 orang)
  • Hotel POP BSD, Grand Zuri BSD atau Fame Hotel Gading Serpong (Dengan peserta diatas 15 orang)

BIAYA TRAINING TRAINING ISO 22000

  • Pendaftaran peserta: Rp. 4,000,000,- (EmpatJuta Rupiah)

KONTAK INRORMASI TRAINING ISO 22000

HSP Academy Training Center

Ruko Graha Boulevard Blok D/26 Sumarecon – Gading Serpong – Tangerang

HP: 0811-9280-806

Phone: 021-55686090 and 021-55686097

Fax. (021) 29001152

Email: info@hanosen.com